邓解元放弃了，直接放弃了对这个议题话语权，使得高宝伟的最后一丝希望也随之而汤，邓解元身为市委组织部部长，话语权还是
大的，现在放弃了，高宝伟的旧城改造计划意味着彻底折戟沉沙。现在的高宝伟没办法，只能自己赤膊阵了，他向众人看了一眼后缓缓的道：“既然解元同志这么说，那就我来说几句，前面的几位同志说得都很好，确实，嘉州市现在的财政情况并不是很理想，各项建设也
渐提了程。但是这些不是阻止旧城改造计划的难题，有的地方的财政比我们嘉州市还要差许多，甚至是负债累累，这样的情况下，他们都能搞旧城改造计划，为什么我们的嘉州市就不行了呢？嘉州市相比较那些负债累累的城市要好许多，嘉州市在行银方面的信誉一向很好，而现在财政也有些盈余。我的意思是先将这个计划给定下来，能做到哪一步就做哪一步，实在搞不下去，我们可以申请专款，可以向行银款贷，也可以向承建公司做些必要的
易…”高宝伟洋洋洒洒的说了一大堆，不过林锦鸿听了心中只顾冷笑，显然，高宝伟说得这些大部分是没有经过实际调查的，只是想当然耳。不过，想当然在现在的官场还是很能吃得开的，至少有些例子可以模仿，有些城市为了搞建设确实是负债累累，更甚至于拖欠一些承建公司的款项，有的承建公司本来很有发展前途，但接了一些府政工程后却让他们堕入深渊。
高宝伟的一番话打的是两个主意，一是行银，二是承建公司。行银就不用说了，反正是市府政再怎么搞也不会破产，而且这个还的非贷不可。承建公司亦然，一个愿打一个愿挨，只要能接了府政的承建项目，那么他们也会相应的得到一些便宜，或者是干脆直接作为感情投资，总之是充
了钱权易。高宝伟这两个主意是可行的，如果在别的地方，这个旧城改造计划还真能搞的成功，时间或许拖得久一些，在过程中也会有难以入目的
易或者是血泪史。但这是嘉州，林锦鸿身为嘉州市市长，他当然不愿意出现这样的情况。这样一闹，或许使整个嘉州的经济建设往后延迟了二三年，同时也会有严重的重复建设现象出现。现在的旧城改造就算是成功，各项城市功能，也肯定不能
足五年后的嘉州。这五年是嘉州发展的关键五年，这五年中肯定会有翻天覆地的变化，这样剧烈的变化，又怎么能保证旧城改造的结果呢。一个简单的问题，市中区主干道的宽度该留多少，在场的大部分人都回答不出来。林锦鸿叹了口气，等高宝伟话音一落后，向市委宣传部部长杨再起看了一眼，杨再起暗自点了下头，发表自己的意见，他的中心意思自然是秉承林锦鸿的态度：不同意现在进行旧城改造计划！接着，市人大常委会主任黄婷、嘉州市军分区政委郑毓信也各自发表了意见，林锦鸿也稍稍的讲了几句。在最后举手表决的时候，以四票赞同、一票弃权、七票反对的结果否定了旧城改造计划。在这个议题，高宝伟终于意识到了一个问题，那就是在不知不觉间，林锦鸿已经在市委常委会议山占据了优势，他高宝伟之前的优势已经彻底丧失殆尽。这样的情况虽然高宝伟在事先已有所警惕，但是等事情来临了后，他还是有些茫然。
短短的一个多月时间，林锦鸿从无到有，竟然将嘉州市的铜墙铁壁拳打脚踢的破坏了个干净。回首这一个多月的时间，高宝伟始终没有想明白自己到底是怎么将这个江山给丢掉的，林锦鸿每走一步好像都有运气的成分在内，可是有运气的事情多了，这还叫运气吗？不，这不是运气，而是实力，实实在在的实力。或者，这也从侧面反映了他高宝伟在嘉州市已经失去人心，这才使得林锦鸿在不经意间瓦解了他的铜墙铁壁。
市委常委会议还在继续，不过高宝伟一系的人却没了斗志，个个垂头丧气的，甚至有些人在考虑自己是不是该良禽择木而栖。
剩下的几个议题完全是在林锦鸿的主导下，利索的通过了，本次市委常委会议通过了十三个议题，否定了五个议题，还有两个议题因为同意和反对的人数一致因为本次会议参与的市委常委只有十二位，还有一个市纪委记没有到任，因此出现了票数一致的情况而
由下个市委常委会议继续讨论。会议林锦鸿发表了关于嘉州市发展模式转变的重要讲话，会议成立了大型
天煤场建设筹委会，高宝伟亲自挂帅担任主任，林锦鸿为副主任。筹委会决定大型天煤场的宣传、引资方案、投产方案和建设专款的申请等各项问题。除了高宝伟和林锦鸿外，另有市委宣传部部长杨再起、沐源县县委记杨景磐、市安监局、市矿产资源管理局、财务局等十几名人员。会议成立了沐源县发展规划工作小组，小组组长为常务副市长蔡志宏、副组长为市委秘长郑启泰，以及若干组员，工作小组的主要任务是为沐源县发展规划问题把好关。
会议成立了嘉州市经济发展转型领导小组，组长高宝伟、林锦鸿，副组长唐志波、副市长凌飞龙以及经贸委等各部门。
会议产生了七份重要的文件，这次市委常委会议对林锦鸿来说是一次胜利的大会，但是对高宝伟来说确实失败至极的会议，当他宣布会议结束时，脸色已经是铁青一片，一声不响的出了会议室，特别是他在走之前看向邓解元的那一眼尤其不善。
会议结束后，林锦鸿、郑茂森、高宝伟和杨再起四人去了市委记办公室，开了个记碰头会议，将大型
天煤场的宣传方案落实下来，同时也讨论了下大型天煤场建设筹委会的工作分工问题。
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